Un nuevo acuerdo paritario se cerró hoy en Casa de Gobierno de la provincia.
La Comitiva del Sindicato SUMAR se presentó en las oficinas del Ejecutivo presidido por el CPN Sr. Osvaldo Jaldo para dejar por sentado el acuerdo entre las partes correspondiente a los meses de abril a junio.
Desde fines del año pasado las instancias de acuerdos salariales, debido al contexto inflacionario, se pactaron cada tres meses. De ésta forma, las puertas del despacho del Ministro de Gobierno y Justicia, Regino Amado, se abrirán nuevamente en agosto para recibir a gremios y sindicatos.
Los acuerdos que se lograron luego de arduas negociaciones fueron:
– Suma fija, no bono, desde mayo de $50mil (junio igual)
– En julio sube a $100mil. Al ser suma fija, este monto queda en el sueldo
– $25mil de aumento al aguinaldo debido a la suma fija
– Aumento de las libres disponibilidades en un 54%
– Aumento en un 5% del coeficiente de la Modificación de la Ley de Carrera Sanitaria a partir del mes de julio
– Ampliación del ítem zona
– Solicitud de ampliación de pago del adicional para personal de guardias y servicios cerrados
– Libre jerárquica o por función
La Dra. Díaz remarcó la dificultad que representan éstas instancias: » SUMAR es un sindicato serio, Y como siempre hemos venido a estas instancias preparados con toda la documentación que respalda y detalla las solicitudes de todos nuestros afiliados. Son instancias de negociación y como tales se llegan a acuerdos intermedios» .
La Secretaria General expresó además que los acuerdos no fueron lo esperado por varias razones, pero que el Ministerio de Salud, al mando del Dr. Luis Medina Ruiz y el Si.Pro.Sa., de la mano de su Secretario Ejecutivo Contable, Lic. Fabio Andina trabajaron mucho para lograr aportes que de otra manera hubiera sido muy difícil conseguir: «Se consiguieron muchas cosas que van a impactar sobre el bolsillo de nuestros afiliados, y hemos logrado avanzar en implementaciones de ítems que beneficiarán en concreto a los trabajadores de la salud, cómo los referidos a zona, la Ley de Carrera Sanitaria y las libres disponibilidades. Vamos a continuar trabajando y peleando por todos nuestros afiliados, nos queda mucho por delante» .
La agenda de SUMAR para los próximos meses se proyecta cargada de gestiones para la correcta aplicación de lo conseguido de cara a profundizar en el mes de agosto.

La gestión continúa en movimiento
El Sindicato SUMAR continúa sosteniendo una agenda activa de trabajo y reuniones orientadas a dar respuesta a las distintas necesidades del personal de salud. En

